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Assenze del personale - agosto 2012

Area-staffn dipGG LAVORATIVI (21)malattia infortuniolegge 104/92maternitàaltri permessipermessi non retribuitiGG ASSENZA (escluse ferie) GG FERIETOTALE GIORNI ASSENZA% GIORNATE DI PRESENZA% GIORNATE DI ASSENZA (escluso ferie)
Area dei Servizi ai Cittadini 226 4972 46 24 19 176 6 4 275 2510 2785 43,98% 5,53%
Area dei Servizi al Territorio 44 968 16 - 37 - 4 - 57 485 542 44,02% 5,87%
Area dei Servizi Interni – Gestione delle Risorse economico finanziarie,
umane e strumentali
108 2376 60 - 16 47 9 3 135 921 1056 55,54% 5,68%
Settore - Polizia Locale e Protezione
Civile
68 1496 8 - 15 - 1 1 25 575 599 59,94% 1,64%
Settore di staff - Lavori Pubblici, Manutenzioni, Arredo Urbano 59 1298 34 24 2 67 4 - 131 545 677 47,86% 10,12%
Segreteria Generale 11 242 1 - 6 - 4 - 10 125 135 44,20% 4,32%
Staff del Sindaco e della Giunta 10 220 1 - - - - 31 32 81 113 48,63% 14,34%
TOTALE 526 11572 165 48 95 290 28 39 665 5243 5908 48,95% 5,74%

Il numero dei giorni di assenza si riferiscono al personale a tempo determinato ed indeterminato non dirigenziale e dirigenziale
Le assenze sono relative tutti i giorni di mancata presenza lavorativa a qualsiasi titolo (malattia, permessi, aspettative, congedi maternità, infortunio, ecc…)

Data ultima modifica: 1 ottobre 2012
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