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Assenze del personale - dicembre 2012

Area-staffn dipGG LAVORATIVI (21)malattia infortuniolegge 104/92maternitàaltri permessipermessi non retribuitiGG ASSENZA (escluse ferie) GG FERIETOTALE GIORNI ASSENZA% GIORNATE DI PRESENZA% GIORNATE DI ASSENZA (escluso ferie)
Area dei Servizi ai Cittadini 230 4140 251 - 28 104 23 36 441 432 873 78,91% 10,65%
Area dei Servizi al Territorio 44 792 14 - 6 1 5 3 30 118 148 81,31% 3,76%
Area dei Servizi Interni – Gestione delle Risorse economico finanziarie,
umane e strumentali
104 1872 85 - 14 8 17 10 135 272 407 78,24% 7,21%
Settore - Polizia Locale e Protezione Civile 67 1206 52 - 24 - 11 0 88 142 230 80,94% 7,27%
Settore di staff - Lavori Pubblici, Manutenzioni, Arredo Urbano 61 1098 53 33 6 2 14 1 109 186 294 73,18% 9,89%
Segreteria Generale 11 198 19 - 8 - 2 - 29 39 69 65,28% 14,84%
Staff del Sindaco e della Giunta 10 180 0 - - - - 31 31 25 56 68,89% 17,34%
TOTALE 527 9486 474 33 86 115 73 82 863 1215 2078 78,10% 9,09%

Il numero dei giorni di assenza si riferiscono al personale a tempo determinato ed indeterminato non dirigenziale e dirigenziale
Le assenze sono relative tutti i giorni di mancata presenza lavorativa a qualsiasi titolo (malattia, permessi, aspettative, congedi maternità, infortunio, ecc…)

Data ultima modifica: 8 febbraio 2013
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    .

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