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Assenze del personale - luglio 2012

Area-staffn dipGG LAVORATIVI (21)malattia infortuniolegge 104/92maternitàaltri permessipermessi non retribuitiGG ASSENZA (escluse ferie) GG FERIETOTALE GIORNI ASSENZA% GIORNATE DI PRESENZA% GIORNATE DI ASSENZA (escluso ferie)
Area dei Servizi ai Cittadini 233 5126 83 - 18 198 33 14 347 862 1208 76,43% 6,76%
Area dei Servizi al Territorio 45 990 35 - 12 1 5 - 52 215 267 73,00% 5,25%
Area dei Servizi Interni – Gestione delle Risorse economico finanziarie,
umane e strumentali
109 2398 61 - 20 42 7 2 133 592 724 69,79% 5,53%
Settore - Polizia Locale e Protezione Civile 67 1474 30 - 21 - 10 - 61 401 462 68,67% 4,11%
Settore di staff - Lavori Pubblici, Manutenzioni, Arredo Urbano 59 1298 59 31 6 49 4 - 149 183 332 74,41% 11,48%
Segreteria Generale 11 242 35 - 6 - 3 - 43 46 90 62,90% 17,96%
Staff del Sindaco e della Giunta 10 220 0 - - - 3 31 35 23 58 73,56% 15,83%
TOTALE 534 11748 304 31 82 290 64 47 819 2323 3142 73,26% 6,97%

Il numero dei giorni di assenza si riferiscono al personale a tempo determinato ed indeterminato non dirigenziale e dirigenziale
Le assenze sono relative tutti i giorni di mancata presenza lavorativa a qualsiasi titolo (malattia, permessi, aspettative, congedi maternità, infortunio, ecc…)

Data ultima modifica: 10 settembre 2012
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    .

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