Settore-staffn. dipGG LAVORATIVI (22)malattia infortuniolegge 104/92maternitàaltri permessipermessi non retribuitiGG ASSENZA (escluse ferie) GG FERIETOTALE GIORNI ASSENZA% GIORNATE DI PRESENZA% GIORNATE DI ASSENZA (escluso ferie) Settore Organizzazione e Controllo 7 154 2 - 2 - 1 - 5 20 25 83,77% 3,25% Settore Servizi ai Cittadini 93 2046 48 - 21 23 23 21 136 202 338 83,48% 6,65% Settore Servizi Sociali ed Educativi 127 2794 87 - 8 68 21 - 184 199 383 86,29% 6,59% Settore Servizi al Territorio 23 506 9 - 24 - 3 22 58 49 107 78,85% 11,46% Settore Ecologia e Attività Produttive 17 374 12 - 2 - 3 - 17 40 57 84,76% 4,55% Settore Gestione delle Risorse 74 1628 47 - 26 - 8 5 86 137 223 86,30% 5,28% Settore Polizia Locale e Protezione Civile 67 1474 49 - 12 - 6 - 67 148 215 85,41% 4,55% Settore Lavori Pubblici e Patrimonio 49 1078 54 22 10 - 3 - 89 115 204 81,08% 8,26% Settore Affari Legali e Supporto agli Organi Collegiali 17 374 33 - 7 - 2 - 42 33 75 79,95% 11,23% Staff del Sindaco e della Giunta 7 154 1 - - - 1 - 2 7 9 94,16% 1,30% TOTALE 481 10582 342 22 112 91 71 48 686 950 1636 84,54% 6,48% Il numero dei giorni di assenza si riferisce al personale a tempo determinato ed indeterminato non dirigenziale e dirigenziale. Le assenze sono relative a tutti i giorni di mancata presenza lavorativa a qualsiasi titolo (malattia, permessi, aspettative, congedi maternità, infortunio, ecc…) Data ultima modifica: 15 novembre 2016 Assenze del personale - Settembre 2016 (PDF, 29.7 Kb)