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Assenze del personale - Ottobre 2014

Settore-staffn dipGG LAVORATIVI (23)malattia infortuniolegge 104/92maternitàaltri permessipermessi non retribuitiGG ASSENZA (escluse ferie) GG FERIETOTALE GIORNI ASSENZA% GIORNATE DI PRESENZA% GIORNATE DI ASSENZA (escluso ferie)
Settore Organizzazione e Controllo 6 138 2 - - - 2 24 28 1 29 78,99% 20,29%
Settore Servizi ai Cittadini 90 2070 117 - 8 13 9 28 175 117 292 85,89% 8,45%
Settore Servizi Sociali ed Educativi 138 3174 153 - 15 32 21 24 245 114 359 88,69% 7,72%
Settore Servizi al Territorio 25 575 57 - 3 - 3 48 111 22 133 76,87% 19,30%
Settore Ecologia e Attività Produttive 17 391 11 - 3 - 1 1 16 18 34 91,30% 4,09%
Settore Gestione delle Risorse 77 1771 72 - 28 24 14 13 151 60 211 88,09% 8,53%
Settore Polizia Locale e Protezione Civile 71 1633 42 - 1 15 17 2 77 73 150 90,81% 4,72%
Settore Lavori Pubblici e Patrimonio 50 1150 112 - 3 - 1 1 117 40 157 86,35% 10,17%
Settore Affari Legali e Supporto agli Organi Collegiali 24 552 30 - 30 - 4 1 64 39 103 81,34% 11,59%
Staff del Sindaco e della Giunta 10 230 1 - - - 1 - 2 11 13 94,35% 0,87%
TOTALE 508 11684 597 0 91 84 73 141 986 495 1481 87,32% 8,44%

Il numero dei giorni di assenza si riferisce al personale a tempo determinato ed indeterminato non dirigenziale e dirigenziale
Le assenze sono relative a tutti i giorni di mancata presenza lavorativa a qualsiasi titolo (malattia, permessi, aspettative, congedi maternità, infortunio, ecc…)

Data ultima modifica: 30 gennaio 2015
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