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Assenze del personale - luglio 2014

Settore-staffn dipGG LAVORATIVI (23)malattia infortuniolegge 104/92maternitàaltri permessipermessi non retribuitiGG ASSENZA (escluse ferie) GG FERIETOTALE GIORNI ASSENZA% GIORNATE DI PRESENZA% GIORNATE DI ASSENZA (escluso ferie)
Settore Organizzazione e Controllo 6 138 2 - - - - - 2 28 30 78,26% 1,45%
Settore Servizi ai Cittadini 92 2116 85 3 11 31 22 10 162 433 595 71,88% 7,66%
Settore Servizi Sociali ed Educativi 141 3243 69 10 4 65 9 14 171 542 713 78,01% 5,27%
Settore Servizi al Territorio 25 575 53 - 16 6 1 28 104 102 206 64,17% 18,09%
Settore Ecologia e Attività Produttive 17 391 11 - 5 - - - 16 62 78 80,05% 4,09%
Settore Gestione delle Risorse 74 1702 39 - 30 31 14 - 114 414 528 69,98% 6,70%
Settore Polizia Locale e Protezione Civile 71 1633 33 23 1 22 17 - 96 324 420 74,28% 5,88%
Settore Lavori Pubblici e Patrimonio 50 1150 52 - 2 8 5 - 67 248 315 72,61% 5,83%
Settore Affari Legali e Supporto agli Organi Collegiali 27 621 52 - 8 5 2 - 67 153 220 64,57% 10,79%
Staff del Sindaco e della Giunta 10 230 2 - - - 5 - 7 34 41 82,17% 3,04%
TOTALE 513 11799 398 36 77 168 75 52 806 2340 3146 73,34% 6,83%

Il numero dei giorni di assenza si riferisce al personale a tempo determinato ed indeterminato non dirigenziale e dirigenziale
Le assenze sono relative tutti i giorni di mancata presenza lavorativa a qualsiasi titolo (malattia, permessi, aspettative, congedi maternità, infortunio, ecc…)

Data ultima modifica: 29 agosto 2014
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