Settore-staffn. dipGG LAVORATIVI (22)malattia infortuniolegge 104/92maternitàaltri permessipermessi non retribuitiGG ASSENZA (escluse ferie) GG FERIETOTALE GIORNI ASSENZA% GIORNATE DI PRESENZA% GIORNATE DI ASSENZA (escluso ferie) Settore Organizzazione e Controllo 7 154 - - 11 - 1 - 12 63 75 51,30% 7,79% Settore Servizi ai Cittadini 93 2046 59 - 26 25 6 30 146 785 931 54,50% 7,14% Settore Servizi Sociali ed Educativi 123 2706 55 4 3 85 1 - 148 1451 1599 40,91% 5,47% Settore Servizi al Territorio 23 506 12 - 25 4 2 22 65 264 329 34,98% 12,85% Settore Ecologia e Attività Produttive 17 374 9 - 2 - 1 - 12 169 181 51,60% 3,21% Settore Gestione delle Risorse 74 1628 35 - 25 5 3 6 74 717 791 51,41% 4,55% Settore Polizia Locale e Protezione Civile 68 1496 57 - 8 1 2 - 68 531 599 59,96% 4,55% Settore Lavori Pubblici e Patrimonio 49 1078 23 - 8 - 1 8 40 448 488 54,73% 3,71% Settore Affari Legali e Supporto agli Organi Collegiali 17 374 8 - 9 - 1 - 18 138 156 58,29% 4,81% Staff del Sindaco e della Giunta 9 198 - - - - - - - 93 93 53,03% 0,00% TOTALE 480 10560 258 4 117 120 18 66 583 4659 5242 50,36% 5,52% Il numero dei giorni di assenza si riferisce al personale a tempo determinato ed indeterminato non dirigenziale e dirigenziale. Le assenze sono relative a tutti i giorni di mancata presenza lavorativa a qualsiasi titolo (malattia, permessi, aspettative, congedi maternità, infortunio, ecc…) Data ultima modifica: 18 ottobre 2016 Assenze del personale - Agosto 2016 (PDF, 29.5 Kb)